2.Konsistensi dalam Tindakan dan Nilai:
- Pemimpin yang berintegritas harus menunjukkan konsistensi antara apa yang mereka katakan dan apa yang mereka lakukan. Mereka harus mengikuti nilai-nilai mereka dengan tindakan nyata.
3.Konsistensi dalam Tindakan dan Nilai:
- Pemimpin yang berintegritas harus menunjukkan konsistensi antara apa yang mereka katakan dan apa yang mereka lakukan. Mereka harus mengikuti nilai-nilai mereka dengan tindakan nyata.
4.Keterbukaan dan Transparansi:
- Pemimpin yang berintegritas harus bersedia berkomunikasi secara terbuka dan transparan dengan orang-orang yang mereka pimpin. Mereka tidak menyembunyikan informasi penting.
5. Kemampuan untuk Mengatasi Konflik dengan Damai:
- Pemimpin yang berintegritas harus memiliki kemampuan untuk menyelesaikan konflik dengan cara yang damai dan adil.
6.Komitmen terhadap Kepentingan Publik:
- Pemimpin yang berintegritas harus mengutamakan kepentingan publik di atas kepentingan pribadi atau kelompok.
7.Penghargaan terhadap Kebebasan Berpendapat:
- Integritas juga mencakup penghargaan terhadap kebebasan berpendapat dan toleransi terhadap pandangan yang berbeda.
</p
Subscribe to my channel
